وظائف إمارة نجران 1442

وظائف إمارة نجران 1442 متوفرة للرجال والنساء : حيث اعلنت إمارة منطقة نجران عن طرح (50) وظيفة من المرتبة الرابعة حتى المرتبة التاسعة على سلم رواتب الموظفين العام ، للخريجين والخريجات الحاصلين على الدرجات العلمية والتخصصات المناسبة.

تفاصيل وظائف إمارة نجران 1442

التقديم لوظائف إمارة نجران

https://eservices.mcs.gov.sa/Jadara3

تاريخ بداية التقديم ونهايته

يبدأ التقديم من الثلاثاء القادم 1442/8/24هـ (الساعة 8:00) صباحاً، ويستمر حتى السبت الموافق 1442/8/28هـ (الساعة 11:59) مساءاً.

المراتب وأعداد الوظائف:

– المرتبة الرابعة (عدد 1 للرجال – عدد 2 للجنسين – عدد 1 للنساء).
– المرتبة الخامسة (عدد 2 للرجال – عدد 4 للجنسين).
– المرتبة السادسة (عدد 15 للرجال – عدد 4 للجنسين).
– المرتبة السابعة (عدد 7 للرجال – عدد 2 للجنسين).
– المرتبة الثامنة (عدد 5 للجنسين).
– المرتبة التاسعة (عدد 1 للجنسين).

مسميات الوظائف حسب الجنس

الوظائف المخصصة للرجال:

– مهندس مدني مساعد – عدد 4 (المرتبة السابعة)
– مساح (المرتبة السابعة)
– باحث قضايا مساعد – عدد 2 (المرتبة السادسة)
– مأمور مشتريات (المرتبة السادسة)
– باحث قضايا مساعد – عدد 10 (المرتبة السادسة)
– مساعد إداري – عدد 3 (المرتبة السادسة)
– مصور (المرتبة السادسة)
– كهربائي سيارات (المرتبة الخامسة)
– فني تبريد وتكييف (المرتبة الخامسة)
– ميكانيكي (المرتبة الرابعة)

الوظائف المخصصة للنساء:

– كاتب (المرتبة السادسة)
– مساعد إداري (المرتبة السادسة)
– كاتب (المرتبة الرابعة)

شروط وظائف إمارة نجران 1442

•يشترط توفر قرار معادلة من وزارة التعليم للحاصلين والحاصلات على درجاتهم العلمية من خارج المملكة.

•يشترط أن يكون سبق له حضور الإختبار المهني المحدد للجامعيين (للرجال) على المرتبة (السادسة والسابعة).

•جميع الوظائف المعلنة تتطلب مقابلة شخصية والترشيح النهائي يتم بعد اجتيازها وفي حالة عدم اجتياز المقابلة الشخصية يلغى الترشيح مباشرة.

•المتقدمين الذين لا تتفق مقرات الوظائف المعلنة مع رغباتهم المكانية عليهم عدم التأشير بالمربع الخاص برغبة الدخول بالإعلان وعدم تحديد أي رغبات مكانية.

•الترشيح مرتبط بالمقرات التي حددها المتقدم وعدم مباشرة الوظيفة التي يتم الترشيح لها في مقرها سيترتب عليه استبعاد الطلب نهائياً.

•الترشيح النهائي سيتم بعد الإنتهاء من (مطابقة البيانات، المقابلات الشخصية)